(趣旨)

第1条　この規程は、大木町水道企業職員の給与の種類及び基準に関する条例(昭和48年大木町条例第35号)第20条第2項の規定に基づき、大木町水道企業に勤務する職員であって地方公務員法(昭和25年法律第261号。以下「法」という。)第22条の2第1項に規定する会計年度任用職員(以下「水道企業会計年度任用職員」という。)であるものの給与に関し必要な事項を定めるものとする。

(給料)

第2条　水道企業会計年度任用職員の給料表は、大木町会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例(令和元年大木町条例第15号。以下「会計年度任用職員給与条例」という。)別表第1を適用する。

(水道企業会計年度任用職員となった者の号給)

第3条　水道企業会計年度任用職員となった者の号給は、別表によるほか、会計年度任用職員給与条例の適用を受ける職員の例による。

(短時間勤務の水道企業会計年度任用職員の給料額)

第4条　法第22条の2第1項第1号の規定により採用された水道企業会計年度任用職員(以下「パートタイム水道企業会計年度任用職員」という。)の給料月額は、前2条の規定にかかわらず、これらの規定による給料月額(以下「基準月額」という。)に、その者の1週間当たりの勤務時間を38時間45分で除して得た数を乗じて得た額とする。

(水道企業会計年度任用職員の手当)

第5条　水道企業会計年度任用職員に対する手当の支給については、会計年度任用職員給与条例の適用を受ける職員の例による。

(給与の支給方法等)

第6条　水道企業会計年度任用職員に対する給与の支給方法、端数処理、勤務1時間当たりの給与額、給与の減額その他給与の支給に関し必要な事項については、会計年度任用職員給与条例の適用を受ける職員の例による。